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室内设计师的职责与素质分析
室内设计具有科学技术和艺术的双重性，是艺术重要的门类之一。室内设计是设计艺术的重要组成部分。因此培养室内设计师的职责和提高设计师的素质，直接影响着装饰行业的发展。要成为一名优秀的室内设计师，得到大家认可，需要更多学习和发展。下面是我整理的室内设计师的职责与素质分析，欢迎阅读参考！
一、深厚的专业知识和精准的设计规范
成为一名优秀的室内设计师，必须具备建筑学知识和艺术修养，室内设计师的知识要具备多学科和多技艺的学习。以各种技艺完成的室内作品都要依靠专业的知识来判断、检验。首先要经过课程的学习，提高专业理论知识，而后通过实践练习来锻炼自己的手艺。室内设计师既要有天赋，还要有钻研学问的本领。室内设计师要学习建筑学、设计材料、人体工程学、设计美学、设计方法论等知识。作为一名优秀的室内设计师还应该具有相当的建筑设计知识“。在设计前，应该充分了解建筑师的创作意图，然后根据建筑物的具体情况，运用室内设计的手段，对内部空间加以丰富与发展，创造出理想的内部环境。”室内设计的过程是按照设计语言进行创作的，按照设计基本原则和科学技术的要求进行设计，在建筑的室内空间进行点、线、面、体的结合。设计材料则首先要保证室内产品的实用功能，比如，对材料的重量、强度进行研究。其次是对材料的形状进行研究，如质感、肌理等，再次，是对自然材料、人工材料的审美特性的研究。掌握了这些材料的各种特性，才能准确表达自己的设计思路，保障设计效果。人体工程学是要求室内设计师追求室内产品最大的安全性、可靠性和最高使用率，让人与使用的产品之间有一个协调关系。设计美学是一个交叉学科，是社会科学和技术科学相互融合、相互渗透的产物。它是随着现代化工业生产的发展和现代设计学科的发展而逐渐形成的。设计方法学是室内设计师在研究设计中，寻求符合设计规律的设计程序，发挥设计者的能动性与创造性，解决各个案例问题的逻辑程序。
室内设计作为一项综合性的工作，设计师要把自己的设计意图准确充分地表达给居住者和实施者，就必须具有基本能力“。获得概念是一种基础的设计现象，是设计师的基本能力之一。设计师介绍概念时离不开谈论功能、造型、零件、结构、用户、交互、使用场景、服务、系统等方面”。对设计师来说，不一定是某一学科领域的专业人才，不一定必须具备学科纵向深入探讨研究的能力，但设计师必须是能够运用一些学科研究成果，并在横向的多学科联系及融合中，实现综合价值的通才。室内设计师还应掌握电脑综合能力、手绘能力和表达能力，还能独立做出设计方案、透视表现图、施工图等。室内设计的表现手法是多样的。它涉及的层面很广，它不是平面的二维空间，它是立体的三维空间，与人有着密切的关系。如果不注意安全知识的运用，它可能会导致人员伤亡；如果不注意人体工程学的应用，它就会让人们在使用上产生诸多不便；如果不注意色彩的运用，会影响使用者的心情。古代建筑师皮提俄斯在他的评论中曾说：“建筑师在一切技术和学问中应比由于勤勉和训练而对各个部门均能通晓的人完成得更加优胜。”精准的设计规范是优秀设计师必须严格遵守的，并始终遵循一定的室内设计准则，室内空间不仅需要新颖的设计方案、优质环保的材料与精湛的施工工艺，更重要的是必须以一定的设计技术规范、行业标准来指导整个设计施工的过程。优秀的室内设计师只有遵循一定的室内技术规范，运用室内设计的手段，才能创造出更加舒适、更加理想的居住空间。室内设计的初衷不是简单地满足人们的居住和生活功能，随着人类文明的进步和人类精神文化的追求，越来越多的人把自己的家当成能释放精神压力的港湾，同时，还能表达一种文化。设计师通过精准的设计规范，运用好材料，把室内空间设计出既简约又富有文化内涵的效果。
二、全面的设计策略
由于室内设计的复杂性和综合性，设计师必须把握全局、多样统一、淡中求新、熟能生巧。
1.把握全局设计讲求整体的观念，在把握全局、考虑大局的同时，也要注重小节。只顾灯光或材料的一面，而不顾整体效果，则是失败的案例。设计师需要把握个别与全局的.关系、部分与整体的关系。如果在室内空间设计中，不从全面效果着想，不考虑个别的材料、灯光效果，那么，即使你在细部处理上花费大量的时间、精力去调整塑造，也创造不出统一、整体的效果来。客户与居住者是想要一个整体美观的居住空间，所以从全局协调，来达到整体的效果，对设计师来说是十分重要的。室内设计师在进行室内空间设计时，从平面图的规划到效果图的表现，再到设计策略布置，以至后续的设计具体方案与实施，都是以整体全局观念出发“。优秀的设计师也许并不精于其中的任何一个环节，但一定善于从一个全局的角度‘审曲面势’，以‘劳心者’的智慧‘委群材，会众工’。”
2.多样统一室内设计师在设计时一般都遵循一个共同的准则—多样统一。多样统一，是在统一中求变化，在变化中求统一。任何一个室内设计作品，在满足功能的前提下，一般都具有若干个不同的组成部分，它们之间既有区别，又有内在的联系，只有把这些部分按照一定的规律，有机地组合成一个整体，才能达到理想空间。现在人们追求设计的不同风格，在不同风格中做到多样统一，相互融合搭配。以前人们追求中式的风格，而今，新中式风格的出现，就是在中式风格的基础上，加入多样风格元素，在整体上也是统一的中国风。虽然有部分的差别，但可以看出多样性的变化，它们是有联系的，同样保持着和谐。有变化又有秩序是室内设计乃至其他设计的必备原则。一件室内设计的作品，要达到好的效果，就应该达到变化与统一的平衡，使得有变化而又不杂乱，统一而又不平凡。设计是需要从里到外，从外到里多次反复协调，才能更趋完善合理，使室内环境与建筑整体的性质、标准、风格与室外环境相协调统一。
3.淡中求新淡中求新，是要求室内设计师在表达室内空间效果上，做到淡雅、新颖、平稳、舒适，能让居住者感受到新的居住空间。平稳不同于平凡，平凡的表现形式，缺少效果的表现，但平稳的效果能产生一种平静和协调的美感。淡雅不同于平淡，平淡的东西缺少新鲜，但淡雅的东西能产生一种平静，一种安静的温暖。淡中求新的设计策略，是在清淡、淡雅中表现一种新鲜的美，是在平稳的形势下，加入新鲜的元素，使整体的效果不再平淡，而是生机新鲜。室内及环境艺术设计创造的关键在于构思，构思是其设计创作的灵魂。作为优秀的室内设计师，要养成勤于构思的习惯，而思维就是设计创造的源泉与基础。作为室内设计师，一旦学习和掌握了设计的多种思维方法，在设计过程中同样能增加其设计的悟性，启迪自己的设计思路，直到创造出设计结晶来。
4.熟能生巧熟能生巧，对于设计者来说，是对技术、技巧、技能的提高。只有达到纯熟熟练，技巧工艺自然而然地就会出现了。室内设计师在绘制施工图、效果图时，都要熟练地运用操作，只有熟练之后，才能得心应手，运用自如。这一过程是从生疏到熟练的过程，只有一遍一遍地练习，才能达到巧。要想做一名优秀的设计师，就要熟悉知识，熟练操作。当设计师熟练地掌握了各种知识后，才能进一步进行创造。室内设计的创造要摆脱旧的模式束缚，突破常规，独具一格。如何在熟能生巧的基础上进行更多的创造，就要有丰富的想象、生动的内容、新颖的构思。只有这样，才能表达出室内环境设计的构思和意图，使业主通过图纸、模型说明等全面地了解设计意图。
三、高效的设计管理
室内设计活动的复杂性需要多种优秀的人才团队协作，室内设计是涉及众多学科的一项复杂的系统工程。在这一工程的每一阶段，都需要不同的设计管理者，这是对设计所需资源、活动的有效配置与整合“。并对一系列策略与设计活动进行管理，寻求最合适的解决方法……”一个优秀的室内设计师应该是一位优秀的设计管理者，要善于在各个设计过程中规划设计目标、方案、策略与实施，懂得室内设计行业的行为规范准则，通过运用优秀的人才，来完成这一工程，给居住者一个舒适、安全、美观的家。设计师在设计准备阶段，首先要管理设计人员参与设计投标，接受委托任务书，签订合同。要求明确设计期限，并制定出设计计划进度安排，明确设计任务和要求，收集分析必要的资料和信息。在方案设计阶段，管理设计人员进行设计说明书和设计图纸的方案设计，通过初步构思，调整、绘制草图，绘制具体设计图纸。在深化设计阶段，要求设计师对施工图进行深化，确保施工可行、安全。在施工现场阶段，要求设计师配合业主选购家具，布置室内陈设品，对装修施工进行全面的监督与管理，确保设计意图的实施，使施工按期、保质、保量、高效进行。在以人为本的设计管理概念下，给业主居住者营造完美的空间氛围。一个优秀的室内设计师的设计团体和管理模式需要有一个良性的、公正的外在体制的保证，这样才能有益于设计的发展。
四、优秀的道德素质与修养
室内设计师不仅要有专业知识、技术能力与高效管理，还要有高尚的职业精神，优秀的素质修养。作为设计创造的主体，设计师的设计必须是用来改善人们的生存条件和环境，为人们创造更好的生存条件和环境服务的。必须具有一定的语言表达能力，从客户出发，了解客户对房型、材料、颜色、结构需要的意图，给客户细心地讲解，得到客户对设计师的充分信任，给客户留下好的印象，创作出客户满意的室内居住空间。在介绍中，通过自我营销的方式把自己的想法和意图表达出来，需要的是耐心，沟通交流，让客户充分了解你的能力，完成客户给你的任务。设计师要有充足的专业知识，积极向上的工作态度，基本的设计原则与规律，优秀的道德素质修养与专业精神，这样才能走向长远。从具体的设计而言，室内设计师应该创造出优秀的、符合社会和大众需要的室内空间。好的、优秀的设计是真、善、美统一的设计。真、善、美作为一种共性的要求，每一个时代都有不同的体现和内涵。真，在设计上表现为设计的功能、结构的合理性和目的性。它真实、朴实地体现着设计的根本目的，体现为材料的合理使用，经济、节约，最大限度地利用材料和发挥材料本身的性能。在当代，还要考虑自然与生态的关系，不仅从自己所设计的空间和服务出发，从设计的使用和服务对象出发，还要从自然与生态的关系出发，从可持续发展的人类共同愿望出发。
自觉地将具体设计的每一环节与此相联系，寻找最佳的设计方案，达到真、善、美意义上“真”的境界。善，是优良设计。在当代设计中，保障功能和服务的目的的实现，在技术和物质条件上已没有什么障碍，其方式和结构也有多种选择，提倡优良设计，不仅基于功能的合理性，更基于人伦道德之“善”，即更多地从细微之处体现对人的关心和呵护。善，既是一种目的性、合理性，又是一种符合人类长远发展目标，完善地服务于人类思想的体现。设计形式创造是美的创造，虽然，每一时代都有美的标准和时尚，但它总是为这一时代人所接受。美的创造应是设计师从事设计的目标之一，设计师作为美的创造者和美的使者，应当以真、善、美的创造，作为自己的根本职责。
“为人类的利益设计”是为全体人类全面长远的设计，设计师要树立正确的价值观和责任感，即设计的职业道德，具有强烈的社会责任感和社会公德心“。为人类的利益设计”，在最浅的层面上，是实用功能的问题，在最深刻的层面上，是一个伦理道德境界的问题。这一问题几乎在每一设计中都可以遇到，不过有的是显性的，有的是隐性的，为老年人和残疾人的设计，其关怀程度、伦理道德程度是显性的；而为一般人的设计，其伦理道德程度可能是隐性的，这更要求设计师从人类伦理境界的高度，自觉地融入设计中去，并作为一种内在性的追求。设计师在着手每一个设计之前，都要对其设计内容效果有正确的道德判断，判断其中设计将会有利于社会利益，还是有损于社会利益。当今，一些室内设计师一味追求经济效益而丧失社会责任感与社会公德心，设计出不适用的作品，造成资源的巨大浪费。设计师应该把自己的设计与人们的需要紧密地联系在一起，真实地满足人们的设计需求，关注社会，为人类的利益设计。
;室内设计师的岗位职责（通用24篇）
在我们平凡的日常里，岗位职责起到的作用越来越大，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是我为大家收集的室内设计师的岗位职责，欢迎阅读与收藏。
职责：
1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；
2、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；
3、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；
4、负责对项目进行跟踪和监督；
5、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；
6、负责案例，技术及资源的整理；
7、配合项目经理制定工作进度。
任职资格：
1、装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历；
2、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop等软件；
3、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；
4、善于沟通，表达能力强，有团队精神；
5、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。
职责：
1、参与公司工程项目的设计管理，提出设计意见；
2、负责装修施工质量管理；
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计、效果图绘制；
4、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；
5、负责对项目进行跟踪和监督；
6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；
7、负责案例，技术及资源的整理；
8、配合部门经理制定工作进度。
任职要求：
1、能熟练操作CAD，3DMAX，PS等绘图软件，工程经验两年以上；
2、学习能力强、热爱工作、有创新精神；
3、善于沟通，表达能力强，有团队精神；
4、有连锁餐饮门店装修经验的优先考虑。
职责：
1、协助营销人员接待客户，洽谈并签定设计、施工合同；
2、以专业的设计风格与审美观，与客户沟通，提供装修主材、软装材料选样服务；
3、按设计规范出图，并由客户确认设计方案；
4、针对个性化设计的客户，设计师须提供现场交底、外出上门服务等细节指导
任职资格：
1、中专以上学历，具备良好的服务心态，较好的沟通能力；
2、主修建筑或室内设计相关专业；
3、具备3年以上的家装设计工作经验；
4、熟练掌握CAD、Photoshop等绘图软件。
职责：
1、配合公司要求确定室内空间设计范围和设计标准，开展方案设计；
2、依据要求设计、能独立绘制完成项目施工图、平面图；效果图的3D设计等；
3、具有一定的绘画、色彩搭配能力；
4、具有良好的沟通及表达能力、吃苦耐劳精神，能很好地掌握客户心理，具有团队协作精神。
5、控制设计的执行和维护成本，不断改进设计需求，以达到公司发展的要求；
任职资格
1、熟练使用3dMAX、AutoCAD、sketchup类3D软件，掌握illustrator、Photoshop平面设计软件；
2、有很强的创意能力和活跃的设计思维，有良好的审美，能够独立完成设计工作；
3、动手能力强、速度快，能短时间内运用各种方法做出效果图；
4、有良好的表达能力，有一定的文案写作能力，能与客户沟通；
5、性格开朗，善于沟通，责任心强，有上进心，有良好的团队合作意识。
室内设计师的岗位职责
其实，我们去招聘网上也就大致能了解一些关于室内设计师的岗位要求和职责安排。这里，我就简单的总结下。
1.严格按照《项目设计计划书》中各项计划执行，服从主案设计师对具体设计工作的安排，对主案设计师负责。
2.负责效果图的定制工作；进行空间形象设计；进行室内装修设计；进行室内物理环境设计； 进行室内空间分隔组合、室内用品及成套设施配置等室内陈设艺术设计。
3.负责图纸深化，包括设计方案的修订、确认，图纸扩初，施工节点、大样图以及相应专业图纸的完善。应对所绘图纸负责，不得因设计原因影响公司声誉或造成业主经济损失。
4.有义务提出意见以及合理化建议。
5.提高自身的设计能力，配合主案设计师完成投标（议标）工作中的方案设计。
6.要细心，要有耐心，这个很重要，做室内设计的，免不了，达不到客户的要求，就要改图，改图就要有耐心；同样也不可避免做施工图，要注意到各样的细节，这就要求细心。
7.设计师应在工程开工至竣工期间内，与客户保持密切的联系，发现问题，及时协调、处理、消除投诉。
职责：
1、在部门负责人安排下，独立负责装饰项目的设计工作；
2、按设计标准，绘制各类图纸；
3、负责对本项目进行跟踪；
4、按工作流程要求，配合其他部门人员工作；
5、定期去施工现场，查看施工情况，检查施工与图纸要求是否一致，并对施工过程中出现的各类情况：如工程量追加、图纸偏差等，进行适时的设计调整；
6、制定项目设计计划书，切实保证设计进度目标的顺利实现；
7、对装修项目材料进行确认。
任职要求：
1、：25—35岁，有驾照，本科以上学历，艺术设计等相关专业；
2、3年以上设计相关工作经验；
3、能熟练使用AUTOCAD、PHOTOSHOP、3DMAX等相关建筑设计软件；
4、具有敬业精神和责任心。
职责
1、接到量尺信息后和客户预约上门测量；
2、按客户要求独立设计出配套方案效果图，并与客户解说方案；
3、方案报价沟通，签订合同，并准确核尺；
4、系统下单，建立客户个人档案信息；
职位要求：
1、大专及以上学历，室内设计、环境艺术类等相关专业；
2、具备良好的沟通表达能力；
3、熟练使用CAD、3DMAX/或酷家乐等相关设计软件；
4、有家居行业家装设计工作经验者优先。
职责：
1、负责与客户沟通，了解客户的设计意向；
2、在约定的时间内为客户提供完整的方案；
3、负责为客户推荐合适的组合产品材料；
4、完善处理设计施工问题及协助相关部门处理客户交付问题；
5、完成个人月度、季度、年度目标。
任职要求：
1、年龄24—40岁，男女不限，建筑装饰、设计、室内设计等相关专业，大专以上学历；
2、3年以上设计师工作经验，独立完成设计项目；
3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作autoCAD软件；
4、营销能力强，能把握客户心里，学习能力强，热爱设计工作和营销工作；
5、富有创意及执行力、责任感、表达能力强。
职责：
1、能独立绘制全套施工图纸，熟悉工装工艺流程；
2、根据项目要求，完成大型空间的CAD图纸作，并根据现场情况完成图纸修改工作；
3、负责施工图的绘制，对平、立、剖、节点大样图纸绘制（与设计师配合完成）；
4、参与项目施工现场的配合及交涉；
5、完成领导交代的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，工民建相关专业毕业；有装修工地管理经验尤佳；
2、1年以上cad制图工作经验；工作勤恳，有较强的学习和适应能力，可以承担高强度工作，能适应加班；
3、熟练运用Autocad，掌握施工图的制图规范和制作技巧，对结构技术处理熟悉；
4、肯学习，能吃苦，理解能力强，做事认真细心，具备良好的沟通能力。
职责：
1、按设计规范及客户要求向顾客提供满意的个性化设计方案；
2、熟悉工程材料、预算，能独立完成整套设计，施工图纸；负责预算报价；
3、熟悉工业及室内设计规范，能对施工现场进行指导；
4、协调客户、施工、材料各方面的关系，保证设计方案能正确执行；
5、提供给客户各种专业的咨询服务，并提供合理的协助。
任职资格：
1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历；3年以上工装设计工作经验；
2、精通工装工艺；熟练操作AutoCAD、3DMAX、Photoshop等设计软件；
3、对工装设计相关流程熟练，并熟悉装饰材料；
4、良好的性格，较强的语言表达能力，应变能力。
岗位职责:
1、负责起草编制各项目室内设计的设计任务书、设计合同。
2、负责对软装工程的设计、制作进行抽样检查,并对现场摆放交接、后期调整进行全程跟进把控。
3、参与室内概念、方案设计成果评审、参与审查室内施工图,提出优化设计效果及成本建议。
4、负责本专业有关设计资料的整理。
5、组织图纸交底、室内材料设备部品清单、选型、定板与评审。
6、参与施工现场巡查管理、进行效果把控,重大设计变更的上报。
7、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、设计相关专业优先;
2、熟练使用相关软件;
3、具有良好的沟通、协调及团队协作能力,责任心强。
岗位职责:
1、能及时执行上级安排工作任务并按时完成任务。
2、协助主案设计师完成方案相关工作。
任职要求:
1、掌握cad,sketchup草图大师,3dmax,photoshop,wps
2、有一定的手绘基础
3、认真积极的工作态度,学习能力强
4、以上要求不限经验,至少掌握两个技能
职责描述:
1、负责项目全周期设计管理,包括审核设计成果质量、深度、效果、样板,推进时间计划;
2、沟通协调本中心各设计专业,协调成本、招采等集团相关部门,输出设计成果和确认相关专业设计条件,有效推动室内项目的设计进度;
3、参加装修装饰现场巡视,配合工程施工和验收,处理现场设计问题,确认设计变更文件;跟踪现场巡视意见的反馈和落实;协调工程部解决装饰过程中的各种技术问题;
4、参与外联相关的室内方案或施工图纸申报,如消防、报建、招标等配合;
5、编制设计任务书、设计甄选、设计合同管理,实施对外委设计单位的综合管理。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,室内或环境艺术设计相关专业,中级职称优先;
2、5年及以上室内专业设计工作经验;至少2年以上地产行业公建类设计管理工作经验或2年以上知名商业室内设计公司管理类岗位工作经验,
3、具有大型公共建筑项目设计经验优先;
4、了解施工工艺和工序;
5、善于沟通,组织协调能力强,责任心与工作计划性强,表达清晰。
岗位职责:
1、严格按照设计计划完成各项设计工作;
2、参与完成项目平面规划、方案设计、施工图设计、设计交底及图纸审核等相关工作;
3、了解客户需求,参与项目相关单位的各项会议;
4、对项目现场提供技术支持;
5、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、大专或以上学历,建筑或设计类相关专业;
2、3年以上装修酒店设计经验;
3、了解室内外装修施工工艺,了解装修材料使用,会预算报价,具有良好的市场意识;
4、具有较好的设计理念;
一、岗位职责
1、根据学校理念文化定位，完成对学校室内空间文化的方案设计。
2、完成与效果图制作、施工图深化组及工程现场的工作对接。
二、岗位要求
1、对学校文化设计行业感兴趣，大专学历以上，岗位工作一年以上。
2、有良好的方案设计、创意设计、沟通交流能力及团队精神。
3、有良好的手绘能力，能熟练使用CAD、草图大师等软件。
任职资格：
1、艺术设计相关专业大专，具有良好的美术功底。
2、一年以上高端商业空间设计经验（包括奢侈品专卖店、展厅、展台、购物中心等）；
3、具备独立设计理念，思维开阔，具有丰富空间想象力及创新能力，能完成整套设计方案，独立效果图和施工图绘制；
3、沟通能力强，良好的语言表达能力，善于把握客户意图，能快速领会方案的设计主题并快速表现；
4、熟练运用CAD、Photoshop、3dmax等设计制图软件和办公PPT软件；
（1）负责和客户沟通设计方案、做造价预算、促成签单以完成公司下达的业绩任务；
（2）负责为客户量房，平面图、效果图及整套施工图的绘制工作，维护和客户之间关系；
（3）熟练使用PPT等办公软件，阐述设计理念与设计方案；
（4）团结部门同事，维护好与公司其他部门的关系；
（5）完成部门经理及公司领导交办的其他相关性工作。
任职资格：
（1）年龄25—40岁；
（2）室内设计等相关专业院校毕业；
（3）1年以上设计师工作经验，独立完成设计项目；
（4）具备良好的沟通能力，学习能力强，热爱设计工作，富有创新精神，吃苦耐劳；
（5）沟通表达力强。
1、良好的沟通能力及心态。
2、店铺整体设计，制作施工图、效果图、下单图。
3、熟练使用等设计软件。
4、有服装服饰类店面空间设计经验者优先。
5、有道具厂工作经验者优先。
岗位职责:
本岗位为集团旗下佳园装饰公司招聘,欢迎家装公司设计师以及大中型家装公司助理设计师投递简历,公司可以给设计师提供充足的客户资源和单源保障。
1、针对客户需求进行室内的方案设计,施工图设计及审核;
2、每月根据设计师指标完成相应的产值比例,促使谈单及签约;
3、负责对装修项目进行跟踪和监督;
4、设计师应协助客户选材,并对装修项目材料进行确认;
5、负责案例,技术及资源的整理;
6、配合项目经理制定工作进度。
任职要求:
1、装饰设计、室内设计等相关专业专科以上学历;
2、一年以上家装设计师工作经验;
3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作autocad、powerpoint、photoshop等软件;
4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;
5、善于沟通,表达能力强,有团队精神,有责任感,有执行力。
职位职责:
1、跟进项目设计、把握材料运用,控制投资估算;
2、对设计单位、施工单位、公司各职能部门沟通工作;
3、独立完成影院平、剖面等方案设计,协助自主设计组进行施工图出图。
4、参加相关专业图纸审查,提出优化意见,组织装修专业图纸会审。
5、协调装修工程与相关专业工程之间的关系,协调工程承包商与监理公司的关系。
6、对装修专业设计变更,现场签证内容进行技术可行性及工程量审核,并跟踪实施;负责组织装修类材料验收工作及参与验收;
7、参与监理例会和工程例会,并及时有效解决会议上提出的相关问题,当超出自己权限范围时及时上报;
8、负责装修专业的技术方案,施工措施的审核及实施监督,并提出优化方案;
任职要求:
1、具备1~3年的设计工作经验,大专以上学历;
2、有良好的设计触觉,可熟练操作cad、ps等绘图软件;
3、具有良好的团队协作精神,沟通能力强,有一定的设计功底和文字功底,能接受适当的`出差调配。
1、主要负责方案设计、客户洽谈等;
2、带领团队进行效果深化;
3、带领团队进行施工图深化设计;
3,负责精装别墅家装、游艇装饰、民宿装饰及园艺及其他规划设计等工作;
4,我们更热衷于让你发挥你自己的专长,取长补短变得更强力。
职位要求:
1、学历大专以上,室内设计、环境设计或其他相关专业;
2、3年以上相关经验优先;
3、精通cad、3dmax、ps等软件;
4、有较高的空间感,创新思维,且热于学习新事物,学习接受能力强;
5、诚恳、热情、踏实,我们需要的是团队的一员。
职责描述:
1.协助设计师完成方案图纸或施工图纸的绘制;
2.协助设计师负责现场施工维护;
3.协助设计师负责项目设计文件的整理归档;
4.协助设计师完成公司交待的相关工作。
任职要求:
1.会基本制图软件
2.有较强的审美和品味
3.刻苦努力有上进心
4.有团队意识
5.有一定助理经验
岗位职责：
1.参与方案设计、初步设计；
2.负责建筑，室内项目的建模、渲染、绘图工作。
3.负责办公室部分行政事务。
任职资格：
1.协助设计师和整个设计小组做好与客户的沟通协调工作；
2、协助设计师做好准备阶段的相关工作，如文案，图档素材及相关信息的搜索；
3、负责整合现场实地考察的平面资料，负责制作完整的项目情况报告；
4、协助室内设计师做好施工图及效果图；
5、协助室内设计师对设计所需要的材料进行挑选，负责制作材料板及全套规格单；
6、协助配合对图纸家具进行编号，制作相应规格单，简易家具图纸；
7、负责各类设计资料及图文的存档管理。
应聘要求：
1.室内设计、建筑学或相关专业专科或以上学历；
2.两年以上酒店、大型公寓、会所、样板房等项目的设计经验；
3.具有较强的施工图绘制能力；能够独立绘制全套施工图；
4.具有良好的沟通和协调能力，有工地现场协调经验；
5.能够按时、高质量的完成分配的任务；
6.有强烈的责任心，具备优秀的职业素养；
任职要求：
1、专科以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业；
2、一年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑；应届毕业生亦可；
3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop等软件；
4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；
5、为人谦和而有感染力，团队合作意识强，能领导团队完成设计任务。
6、该岗位为工装室内设计的硬装部分，有做样板房、售楼处经验优先考虑；
1、展示设计、室内设计、建筑环境设计等相关专业，大专及以上学历；
2、有两年以上相关工作经验；
3、具备独立完成展览馆、主题空间等公共空间策划、设计方案的能力；
4、准确的文字表达、强大的执行能力和非凡的想象力；
5、具有良好的沟通能力，团队合作精神，能承受工作压力；
6、熟练使用CAD、Photoshop、Sketchup、Lumion、犀牛、3Dmax等相关设计软件。
职责：
1、负责沟通洽谈服务客户，以客户为导向，具备签单能力，工地现场跟踪能力，服务客户能力，室内设计专业能力强;
2、签单任务指标的完成，独立洽谈客户，客户跟踪和维护，市场情况及客户信息的反馈整理，客户设计服务与实际现场设计相符的掌握;
3、能深入了解客户需求，并有针对性的洽谈、出方案以促成签单;
4、专业、敬业、为客户提供房屋量尺、方案设计、顾问咨询、主材销售等服务，提升客户满意度;
5、按开发模板为客户提供设计服务，配合客户经理完成客服流程;
6、培养助理设计师成长、配合团队完成配套工作;
7、完成公司下达的各种管理服务及签约指标;
任职资格：
1、大专以上学历;
2、室内设计、艺术设计等相关专业;
3、具有室内设计、陈设、等相关工作经验两年以上，熟悉现行装饰、装修行业材料、施工工艺，有设计公司工作经验的优先考虑;
4、熟悉软装设计与施工流程及专业规范，具备一定的创意及手绘能力，对时尚敏感，依托专业对美学有自己的理解，有良好的美术基础和艺术修养，设计理念独到;
5、熟练掌握并使用CAD、3Dmax、Photoshop、VR等设计软件;熟知家装公司的工作流程;
6、具有较强的客户沟通及谈判能力，有职业道德，有高度的责任心，脚踏实地;
岗位职责：
1、熟悉公装、家装行业施工工艺流程，能完成整套设计效果图；
2、负责效果图制作从建模到后期整个流程；
3、负责对所做设计项目的效果图提出合理化意见和建议；
4、服从主管工作安排，协助整理模型库、材质库等资料。
任职资格：
1、室内设计等相关专业大专以上学历；
2、能独立完成家居空间设计并熟悉装修施工工艺及流程；
3、能熟练运用CAD、3D、草图大师等设计软件；
4、做事认真细致负责，逻辑思维清晰，表达能力强，有良好的工作习惯；
5、有很强的上进心、具有团队合作的精神，能承受工作带来的压力。
岗位职责：
1、熟悉不同尺度下的旅游文体项目室内设计工作，包含旅游发展景区、度假村、主题公园等项目的旅游规划设计；
2、完成项目汇报等在内的相关图文资料汇编工作，包括项目服务计划书、项目汇报PPT、会议纪要等；
3、完成项目前期相关资料的收集、分析与整理等前期CADPS等图件制作工作；
4、完成图纸、说明、文本、方案汇报稿等设计CAD/PS等图件制作工作；
5、完成项目现场踏勘、汇报沟通等应出差的工作。
任职条件：
1、本科以上学历，城市规划或相关专业毕业，5——10年工作经验；
2、具有独立创作方案构思及表现能力，有成熟的手绘或图文表现及文字表达能力者优先；
3、熟悉掌握并应用PPT/CAD/PHOTOSHOP/SKETCHUP/INDESING等专业软件；
4、具有较强的沟通及协调能力，责任心强，工作态度积极主动；
5、具有较强的方案构思及专业技能、研究逻辑及分析能力，较强的团队协作及务实的敬业精神；
6、从事旅游文体项目室内设计，或有相关设计院任职经验者优先。
;室内设计师职业规划
背景
2010年9月我就读于湖北三峡职业技术学院电子信息学院的计算机应用专业，本来要转入英语专业的，后来因为转专业的事，我专门找了我们辅导员，如果我没有更好的优势，那么还不如留在本班级做龙头，阴差阳错的就走入了计算机这个行业，2012年11月实习开始，我更是阴差阳错的进入了室内设计这个行业，考了室内设计从业人员职业资格认证，就这样在一家小设计公司里开始了我的职业生涯！现在回想起来，自己觉得大学里自己的生活有点坑！
归纳一下我大学期间专业课的方向：
一、计算机网络维护：计算机组装维修、计算机网络；
二、办公文秘：计算机基础office、英语；
三、网页设计编程：c语言、C#、数据库、web网页设计、Adobe Dreamweaver、Adobe Fireworks、Adobe Flash；
四、平面设计印刷图文：Adobe Illustrator CS5、Adobe Photoshop CS5 、三大构成；
五、室内设计：素描写生、autoCAD、3DS max；
六、影视设计：adobe.premiere.pro.cs4、Adobe After Effects CS4（Adobe AE CS4）。
发展
2012年11月开始至2014年初，工作一年半后，我才明白自己的职业生涯规划，要好好的想想，因为在实践中，我发现好多东西自己无能为力，曾经激昂慷慨的理想在现实面前真是不堪一击，自己本以为能够很好的塑造自己，却没有发现自己的很多生活细节都是不好的，嗜睡，浮躁，马虎，敷衍，没有时间观念等都是现在年轻人都有的一种弊病！没想到我还是逃不过这一劫。1年的时间自己的棱角也开始慢慢的磨圆了，说话没有那么冲，更多的是习惯思考！现在自己的定位应该是绘图员，因为学校学的就是认识软件，考试也是理论基础，在工作中的真的会遇到很多问题！没有设计理念和施工工艺的支持，自己绘图的表现也总是不能很好的表现，这就让我陷入了生活的困境中，因为工作能力不行，薪资待遇提不起来，人格魅力也树不起来，整个职业发展就遇到了障碍，所以自已根据自己的能力要不断的根据环境而改变！
我对室内设计行业的认识
行情
2013年，我国现有室内设计专业人员20多万，还呈增长之势。据业内人士介绍，专业室内设计师的收入一般采取底薪加提成的方式，设计费提成一般是整个装饰工程费用的2%-10%之间，基本收入一般不会太高，底薪1500-4500左右。以昆明为例，一个真正有能力的设计师年薪都在20--30万元左右，像设计总监、项目设计负责人这些较为重要的角色，年收入可达数十万元甚至更多。由于市场需求大，室内设计师在市场较为走俏，已被人们称为“金色灰领”。
具备知识
一个成熟的室内设计师必须要有艺术家的素养、工程师的严谨思想、旅行家的丰富阅历和人生经验、经营者的经营理念、财务专家的成本意识。有一位设计界的前辈讲设计即思想，设计是设计师专业知识、人生阅历、文化艺术涵养、道德品质等诸方面的综合体现。只有内在的修炼提高了，才能做出作品、精品、上品和神品，否则，就只是处于初级的模仿阶段，流于平凡。一个人品艺德不高的设计师，他的设计品位也不会有高的境界。因此室内设计师应该掌握：美术基础理论，室内平面制图，室内效果图渲染，效果图后期处理，装饰预算，装饰材料，实用工具，建筑风水学等。
了解室内效果图的工作流程，认识常用菜单和命令版面，为之后的学习打基础。能制作出室内装饰，如灯、椅子、桌子、床、窗户等等。了解Vray渲染器及各项参数的使用，掌握利用Vray打灯的技巧，营造出更加接近于真实的画面效果。利用Vray渲染出与现实相近的逼真效果。掌握Photoshop校色与特效制作的手法，利用Photoshop的相关功能进行后期合成的技巧。ps: 1)大型室内项目综合训练。 2)室内效果图经验交流。
基本要求
1专业知识——室内设计师必须知道各种设计会带来怎样的效果，譬如不同的造型所得的力学效果，实际实用性的影响，所涉及的人体工程学，成本和加工方法等等。这些知识决非一朝一日就可以掌握的，而且还要融会贯通、综合运用。
2创造力——丰富的想象、创新能力和前瞻性是必不可少的，这是室内设计师与工程师的一大区别。工程设计采用计算法或类比法，工作的性质主要是改进、完善而非创新；造型设计则非常讲究原创和独创性，设计的元素是变化无穷的线条和曲面，而不是严谨、繁琐的数据，“类比”出来的造型设计不可能是优秀的。
3美术功底——简单而言是画画的水平，进一步说则是美学水平和审美观。可以肯定全世界没有一个室内设计师是不会画画的，“图画是设计师的语言”，这道理也不用多说了。虽然现今已有其它能表达设计的方法（如计算机），但纸笔作画仍是最简单、直接、快速的方法。事实上虽然用计算机、模型可以将构思表达得更全面，但最重要的想象、推敲过程绝大部分都是通过简易的纸和笔来进行的。
4设计技能——包括油泥模型制作的手工和计算机设计软件的应用能力等等。当然这些技能需要专业的培养训练，没有天生的能工巧匠，但较强的动手能力是必须的。
5工作技巧——即协调和沟通技巧。这里牵涉到管理的范畴，但由于设计对整个产品形象、技术和生产都具有决定性的指导作用，所以善于协调、沟通才能保证设计的效率和效果。这是对现代室内设计师的一项附加要求。
6市场意识——设计中必须作生产（成本）和市场（顾客的口味、文化背景、环境气候等等）的考虑。脱离市场的设计肯定不会好卖，那室内设计师也不会好过。
7职责——设计师应是通过与客户的洽谈，现场勘察，尽可能多地了解客户从事的职业、喜好、业主要求的使用功能和追求的风格等。
工作内容
1、从构思、绘图到三维制模等，提供完整的设计方案，包括物理环境规划、室内空间分隔，装饰形象设计，室内用品及成套设施配置等；
2、通过创意与设计，体现家居设计的空间感，实用性，优越性，革命性，凸显其人性化；
3、阐述规划自己的创意想法，与装修人员达成观念上的协调一致；
4、协调解决装饰过程中的各种技术问题；
5、协助进行室内装饰的成本核算和资源分析；
6、了解所在行业的发展方向和新工艺，新技术并致力于创新设计。像杭州清风室内设计培训机构推出的云计算三维核心技术就提高了室内设计师的工作效率。
考试程序
一、报名办法
1、请认真填写《室内设计师培训与考试报名表》，并传真回中圆培训中心登记报名；
2、中圆培训中心收到报名表后，将及时与你联系，进入设计师培训考试正式流程；
3、具体培训考试时间安排由我中心根据报名情况再发补充通知至报名者；
二、培训内容与时间
培训主要设《专业设计基础》、《室内设计》、《室内设计表现技法》等课程，请有关知名专家、教授讲课。培训时间6天（含考试）
三、考试内容
培训结束进行现场考试。
1、室内设计基本理论（半天）
2、现场命题设计，命题为“室内设计的专题设计”，范围包括：按照命题要求做出“平面功能设计”、“主要立面设计”、“透视效果图”、“重点部分结点详图”和“设计说明”。（1天）。
3、助理室内设计师命题难度不同。
四、颁发证书
经考试合格者，由中国职业教育资格认证指导中心颁发相应等级的技能证书，全国职业教育资格认证证书CVEQC初级、中级、高级；是相关人员求职、任职、晋升等，证书在全国范围内有效。
考试结束后，由中国室内装饰协会中圆培训中心“全国室内设计师资格考评委员会”组织评卷，结合试前对学员学历、经历、业绩等条件的综合考核，进行评审。对考核、评审合格人员，由中国室内装饰协会颁发《室内设计师资格证书》和《助理室内设计师资格证书》。
岗位规范
咨询规范
1、客户咨询时， 应首先向客户介绍公司的市场地位，工程特点（质量上乘）、分级报价（质量价格比合理）、施工流程（八级质量保障体系）。
2、咨询时， 设计师应全面了解客户待装房间的基本情况， 确定装修级别、设计风格、主要材料， 做好客户登记， 安排好量房时间。
3、根据客户的消费取向， 主动为其推荐相应价位。
4、设计师应向客户准确解释公司不同，价位在价格、工艺做法、材料上的区别和共同点。
5、当客户要求做概算时，应严格按报价单进行（报价单上没有的项目须经公司技经部门认可）。
6、咨询时不得承诺客户改动暖气、煤气管线。
7、客户同意委托我公司装修后，收取500元量房费、20元服务费（工程尾款中扣除），并向客户开具公司收据，严禁打白条。
量房规范
1、量房中要做到认真细致，要标注上下水管、暖气、卫生间和厨房设施的准确位置，向客户指明基底情况。
2、并向客户提供是否需要修补的参考意见。
3、认真填写量房记录单，正常情况下三日内出图及粗报价，有约定按约定时间执行。
室内设计师分为两大类
一类就是纯纯的设计师.也就是只用设计赚钱的.另一种就是在行业里占大多数的营销设计师.与其说是设计师,还不如说此类设计师就是一个产品促销员.先说说这两类设计师的工作不同之处.只有解释了两个不同类型的室内设计师职业才能诠释完他们到底每月拿多少工资.
第一类设计师一般是在那种设计事务所工作,他们的底薪比较高,有些甚至可以达到4000~5000左右一个月.当然,前提得看所在公司效益如何.在他们的公司.所接触的往往都是属于高端的客户.他们与其他装饰公司唯一不同之处就是不施工,只做纯设计.但每个项目都要收取设计费.而这些设计费是设计师与公司分成的.如果是在上海、北京、广州这些一线城市.一个此类型的设计师月收入应该在:4000(底薪)+提成(看你的业绩如何)+设计费=月收入.这里我只是把底薪用数字表现出来了,因为提成与设计费是在你有客户的情况下才能产生的.在没有客户的情况下,你也只能拿4000了.在有些公司里还会有任务额,而这些任务额是与底薪挂勾的.如果你没完成任务额,你的底薪应该只能领40%.所以,作为这样类型的设计师,你必须要有很深厚的功底与设计能力.否则想月收入上万,基本上很难.刚才只能例取一线城市.二线城市的底薪应该是在2500~4000左右.其他都一样,也是底薪加提成加设计费.作为此类设计师,一般都是经验比较充足,入行时间比较长的设计师.他们的设计费往往也会收得比较高.比较出名的香港设计师高文安,其设计费就已经达到1600/平方.当然,大师级的设计师在国内来说还是少之又少.一般一线城市设计费普遍在150~300之间.有更高的,但还是占少数.由此我们可以例举一个例子.假如甲一个月完成了任务,并且还收取了一个150平米的设计费,而他的.设计费是150/平方.那么他的工资应该是:4000+(150*150/2)=19000元.当然这必须得把这150平方的设计费收到才会有.
第二类设计师就是现今行业内占最多数的.他们所在的公司一般是属于又承接设计又承接施工的.这类公司营销理念较强.因为他们的利益取向是要把工程接下来,从中得取管理利润.所以,他们这类公司一般都不收取相应的设计费用.而设计师的收入也直接跟他所签定的合同造价有关系.在这样的公司里做设计师.一般底薪是在1500~2500左右.这里的底薪是与任务额挂靠的.假设这个设计师的月任务是30万(工程造价)那么他在完成30万任务的情况下工资应该是:1500+[提成(300000*0.3/2)]=6000元.当然,这是在完成任务的情况下,刚才的提成之所以除以二是因为提成是分两次发,一次是工程开工后发,另一次是在工程完工后再发.这样是为了保证工地在施工过程中设计师要经常下工地保证施工与设计相符合.这类设计师因为少了设计费这一收入.所以他们的在公司里所拿的工资与第一类设计师有所相差.但是,这并不等于他们的收入就比第一类设计师少.因为他们还可以拿外快.那就是行业内的潜规则—回扣.有些设计师光拿回扣就有可能比工资跟提成高.所以,这类设计师只要当也工程多,那他的收入就会多.如果当月工程少.那么他的收入也就会随之减少.假设这个设计师一个月一个单子没接下来,那么他将会面临被扣底薪的危险.第二个月还没签单,他将面临别解雇的危险.所以,他们会想尽一切办法签单,但是他们的服务就会大打折扣.客户得不到设计师的专心服务,家里怎么会装修得好呢?所以,这就是装修行业投诉率一直排第一位的原因之一.
最后就把上面统计出来数据跟大家列出来,这样更详细些.
第一类设计师:底薪4000元
提成:工程设计费的0.2%
设计费:工程总设计费的50%
一般一线城市设计师有实力且设计费收得高的话应该月收入在2万左右
第二类设计师:底薪2000元(完成任务的情况下,未完成领全薪的80%)
提成:工程总造价的0.3%~0.5%不等
设计费:同上(在客户认同并且愿意交纳的情况下)
回扣:此项收入不可估计,可拿多,也可拿少,看设计师的良心所在.
一般一线城市此类设计师月签单在30万左右且每月都能拿回扣的话,收入应该在2~3万左右.
这只是我初步统计也是往最好的方面去统计的.有些设计师可能每月只拿2000的也有.因为这行主要看自己的实力,想拿多少,你自己看着办.
总结
从事室内设计行业，我们刚入社会的学生，能做好的就是把施工图和效果图做好，用图说话，但是这仅处于前期，要想在这一行发展生存下去，我们必须要懂预算、工艺和谈单，先要学会养活自己了，才能更好的提升自己！我现在的能力仅仅处于绘图阶段，而且效果图做的还不真实，真的是发展的很缓慢，比起其他同学，做餐饮服务和销售行业的来说，我现在怎么养家糊口，养活自己都是问题！总之，要不断提升自己，多想问题！
以上就是小编对于问题和相关问题的解答了，希望对你有用
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